← กลับไปค้นหา
The Mediating Effects of Knowledge Sharing: The Causal Relationship of Transformational Leadership and Organizational Culture with Innovative Work Behaviors: A Case Study of Airfreight Organizations in Thailand — The Mediating Effects of Knowledge Sharing: The Causal Relationship of Transformational Leadership and Organizational Culture with Innovative Work Behaviors: A Case Study of Airfreight Organizations in Thailand
100%
ทีมวิจัย
| บุคลากร | บทบาท | งบ / รวม | สัดส่วน |
|---|---|---|---|
| อาจารย์ ธรรมรัตน์ จังศิริวัฒนา | ผู้วิจัยหลัก | 40,000.00 / 40,000.00 ฿ | 100% |